Monnet Payments avanza en su llegada a Brasil y espera procesar US$ 2.000 millones este año

El encuentro entre el mundo fintech y Karen Puskovitz -administradora de empresas de profesión- se dio hace siete años cuando trabajaba en la empresa estadounidense SafetyPay. 

En esa instancia pudo conocer a Eduardo Luna y Franco Zurita, quienes en 2020 crearían en Monnet Payments y tres años después serían los encargados de contratarla para el cargo de directora del desarrollo de negocios en Latinoamérica de la plataforma de pagos Monnet Payments.

“Mi primera experiencia con una fintech fue con ellos, nos ha ido muy bien juntos”, contó Puskovitz a DFSUD. 

La idea inicial era que la ejecutiva peruana cofundara la firma con Luna y Zurita, pero ella -dijo- decidió quedarse en SafetyPay  sabiendo que el destino los juntaría en el futuro.

Karen Puskovitz, directora de desarrollo de negocios de Monnet Payments.

Su apuesta rindió frutos; a los años se unió a la compañía especializada en devoluciones de compras y actualmente puede decir que están presentes en ocho países de la región: Perú, Chile, Ecuador, Argentina, Honduras, México, Guatemala y Panamá. 

Para fin de año, la empresa tiene planificada su llegada a Brasil, “un mercado que es todo un reto porque es otro mundo; está en Latinoamérica pero no es Latinoamérica”. 

“Entonces o empiezas por Brasil, o lo dejas para el final como nosotros”, explicó.

Eso sí, no solo Brasil está dentro de los objetivos. República Dominicana y Bolivia también son parte de esta estrategia de expansión a más tardar el primer trimestre de 2025.

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Resultados y proyecciones

Uno de los hitos que logró Monnet Payments durante el año pasado fue el procesamiento de US$ 1.000 millones en sus transacciones, mientras que el Ebitda de la empresa se quintuplicó.

El desafío, ahora, es crecer en cantidad de clientes -que hoy suman alrededor de 150- y también de explorar nuevas industrias. 

La ejecutiva comentó que este año han estado muy de la mano en el rubro turístico, como es el caso de agencias de viajes o aerolíneas.

También han explorado con éxito los payrolls, con lo que abordan el pago de nóminas a distancia. “Con el teletrabajo puedes tener colaboradores en todo el mundo, por lo que este negocio de pagar a distancia ha crecido muchísimo”, comentó.

Para este 2024, la compañía espera poder duplicar el procesamiento hasta los US$ 2.000 millones: “El objetivo es por lo menos incrementar un 70%(...) Lo malo con vender mucho es que luego te piden que sigas al mismo ritmo”, agregó Puskovitz.

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Mujeres en la industria

De acuerdo con información del Banco de Desarrollo de América Latina y El Caribe (CAF), en la región el 30% del personal que trabaja en empresas fintech son mujeres. 

La cifra deja en evidencia que la industria está al debe en materia de inclusión, pero Puskovitz reconoció que, por ser una industria tradicionalmente “dura”, las mujeres suelen tener “cierto miedo” de dedicarse a ella.

“Estudié administración de empresas, digamos que no soy una experta en la parte tecnológica (...) No tienes que ser un desarrollador, simplemente es entender la lógica y, con eso, poder venderla y aplicarla a todo el tema financiero” explicó.

“Entonces sí, no hay muchas mujeres, pero yo creo que es más un miedo de una misma que de alguna restricción puntual”, sentenció.